Ασφάλιση απώλειας εργασίας. Προϋποθέσεις σύναψης σύμβασης

Ο κύριος λόγος για το χρέος των δανείων είναι η απότομη μείωση του εισοδήματος όταν ο δανειολήπτης απολύεται. Ορισμένες ασφαλιστικές εταιρείες είναι πρόθυμες να προστατεύσουν αυτόν τον κίνδυνο. Το Sravni.ru ανακάλυψε τις λεπτομέρειες μιας τέτοιας ασφάλισης.

Τι δίνει η ασφάλεια;

Μπορείτε να ασφαλιστείτε για απώλεια θέσεων εργασίας με σχεδόν οποιοδήποτε είδος δανεισμού: από καταναλωτικά δάνεια μέχρι στεγαστικά δάνεια. " Η ουσία της υπηρεσίας είναι ότι η ασφαλιστική εταιρεία παρέχει στον πελάτη υλική υποστήριξη για την εκπλήρωση των δανειακών υποχρεώσεων σε περίπτωση απώλειας πηγής εισοδήματος ως αποτέλεσμα απώλειας εργασίας. Το μηνιαίο ποσό πληρωμής στο πλαίσιο ενός τέτοιου ασφαλιστικού προγράμματος, το οποίο καταβάλλεται στον πελάτη εντός έξι μηνών ή ενός έτους (ανάλογα με το πρόγραμμα δανείου), είναι περίπου ίσο με το ποσό της πληρωμής του δανείου», - λέει η Daria Fedorova, διευθύντρια μάρκετινγκ της Bank Insurance Company (κοντά στη Russian Standard Bank). Ο ιστότοπος του οργανισμού της παρέχει έναν υπολογισμό σύμφωνα με τις ακόλουθες προϋποθέσεις: ο δανειολήπτης πήρε δάνειο στο ποσό των 100 χιλιάδες ρούβλια. για δύο χρόνια και απολύθηκε. Για 6 μήνες χωρίς αποδοχές, το χρέος ανερχόταν σε 36 χιλιάδες ρούβλια. Ο ανασφάλιστος θα χρωστούσε ακόμα τα χρήματα, αλλά ο ασφαλισμένος θα έπαιρνε 43,2 χιλιάδες ρούβλια. - λαμβάνοντας υπόψη το κόστος της πολιτικής ( 6 χιλιάδες ρούβλια) θα είχε αποπληρώσει το χρέος και θα είχε παραμείνει στο μαύρο 1,2 χιλιάδες ρούβλια.

Ωστόσο, ανάλογα με το πρόγραμμα, οι όροι πληρωμών μπορεί να είναι διαφορετικοί. Για παράδειγμα, η AlfaStrakhovanie δεν θα παράσχει αποζημίωση εάν το ασφαλισμένο συμβάν συνέβη εντός τριών μηνών από την αγορά του συμβολαίου και επίσης εάν το άτομο βρει δουλειά εντός τριών μηνών από την απώλεια.

Ιδιορρυθμία

Η ασφάλιση δεν συνεπάγεται αποζημίωση για την απόλυση του δανειολήπτη με δική του πρωτοβουλία. " Η πληρωμή θα γίνει εάν ο δανειολήπτης απολυθεί ή ο οργανισμός που είναι ο εργοδότης του εκκαθαριστεί. Ταυτόχρονα, η απόλυση πρέπει να υπόκειται σε όλους τους κανόνες της εργατικής νομοθεσίας της Ρωσικής Ομοσπονδίας.», - λέει η Maria Timoshenko, Επικεφαλής του Τμήματος Αλληλεπίδρασης με Ασφαλιστικές Εταιρείες της Renaissance Credit Bank.

Στη Nomos-Bank, ο κατάλογος των ασφαλισμένων συμβάντων μπορεί να επεκταθεί ώστε να συμπεριλάβει τη λύση σύμβασης παροχής υπηρεσιών σε περίπτωση που ένας υπάλληλος αρνηθεί μια προσφερόμενη θέση, καθώς και πρόωρη απόλυση υπαλλήλου βάσει σύμβασης λόγω οικογενειακών συνθηκών.

Απαιτήσεις για τον αγοραστή της ασφάλισης

Οι γενικές απαιτήσεις για τον αγοραστή του συμβολαίου είναι:
- η ελάχιστη ηλικία είναι 18-21 ετών, αλλά όχι μεγαλύτερη από 55 ετών για τις γυναίκες και 60 ετών για τους άνδρες.
- παρουσία ρωσικής υπηκοότητας ·
- συνολική εργασιακή εμπειρία τουλάχιστον 1 έτους και στον τελευταίο τόπο εργασίας - τουλάχιστον 3 μήνες.

Κατ' αρχήν, εάν ο δανειολήπτης εγκρίθηκε για δάνειο, τότε έχει ήδη περάσει το φίλτρο και σίγουρα δεν θα του αρνηθούν την αγορά ασφάλισης.

Πόσο κοστίζει?

Όλα εξαρτώνται από πολλούς παράγοντες: το μέγεθος του δανείου, το είδος του και την περίοδο δανεισμού. Για παράδειγμα, στη Nomos Bank είναι 3-4% από το ποσό του δανείου, σε AlfaStrakhovanie - 0,8% και στη Citibank - 330 τρίψιμο. ανά μήνα (με δάνειο 250 χιλιάδες ρούβλια, που λαμβάνονται για 35 μήνες).

Πώς να πληρώνεστε;

Για να λάβει αποζημίωση, ο λήπτης της ασφάλισης πρέπει να εγγραφεί στο τοπικό γραφείο της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης εντός 10 εργάσιμων ημερών από την απόλυση. Ειδοποιήστε την ασφαλιστική εταιρεία για το περιστατικό εντός 5 έως 60 ημερών ασφαλισμένο συμβάνκαι παρέχετε επίσης το ακόλουθο πακέτο εγγράφων:
- αντίγραφο του διαβατηρίου
- αντίγραφο του βιβλίου εργασίας·
- αντίγραφο της σύμβασης δανείου με την τράπεζα·
- αντίγραφο της καταγγελθείσας σύμβασης εργασίας·
- αντίγραφο πιστοποιητικού από την τράπεζα σχετικά με την παρουσία χρέους.
- πρωτότυπο πιστοποιητικό 2-NDFL που δείχνει το εισόδημα για τους τελευταίους τρεις μήνες.
- το πρωτότυπο πιστοποιητικό από το Κέντρο Απασχόλησης που βεβαιώνει την απουσία εργασίας.

Μετά την παραλαβή των εγγράφων, ο ασφαλιστής αποζημιώνει τις ζημίες εντός δύο έως τριών εβδομάδων. Σύμφωνα με τον Stanislav Chernyatovich, εκτελεστικό διευθυντή του τμήματος για εργασία με χρηματοπιστωτικά ιδρύματα AlfaStrakhovanie, 97 άτομα από τα 100 που υπέβαλαν αίτηση λαμβάνουν την πληρωμή.

Υπάρχουν εναλλακτικές λύσεις;

Εμπειρογνώμονες που πήραν συνέντευξη από το Sravni.ru ασφαλιστική αγοράσυμπεραίνουν ότι η προστασία της απώλειας εργασίας είναι απαραίτητη για τους περισσότερους δανειολήπτες. Σύμφωνα με τη Μαρία Τιμοσένκο, η μόνη εξαίρεση μπορεί να είναι η παρουσία των δικών του ή η ελπίδα για συγγενείς και φίλους που θα είναι σε θέση να δανείσουν το απαραίτητο χρηματικό ποσό για την επίλυση προβλημάτων. πιστωτικά προβλήματακατά την απουσία εργασίας.

Συχνά, έχοντας πέσει σε μια τρύπα χρέους, οι πελάτες της τράπεζας αγνοούν τις πληρωμές δανείων, απλώς δεν τα καταθέτουν στον τραπεζικό λογαριασμό. Αυτό μπορεί να οφείλεται, μεταξύ άλλων, στην απώλεια μιας θέσης εργασίας. Οι λόγοι για την απόλυση τέτοιων εργαζομένων είναι πολύ διαφορετικοί - από την ιδιοτροπία του εργοδότη έως τη μείωση. Ως αποτέλεσμα, ένα άτομο χάνει τη μοναδική πηγή χρηματοδότησης και αντιμετωπίζει την καταστροφή των μακροπρόθεσμων σχεδίων του. Εάν αποφασίσετε να συνάψετε δάνειο, η ασφάλιση απώλειας εργασίας είναι ο καλύτερος τρόπος για να αποφύγετε προβλήματα χρέους και τραπεζών. Ας εξετάσουμε αυτή τη διαδικασία με περισσότερες λεπτομέρειες.

Τι είναι η ασφάλιση απώλειας εργασίας

Αυτό είναι ένα είδος υπηρεσίας. Η ουσία του είναι η πληρωμή χρημάτων από την ασφαλιστική εταιρεία στην τράπεζα αντί του δανειολήπτη, ο οποίος έχασε ξαφνικά την πηγή εισοδήματός του. Οι πληρωμές πραγματοποιούνται εντός 6-12 μηνών, ανάλογα με την ατομική κατάσταση και το επιλεγμένο πρόγραμμα. Αποδεικνύεται ότι χρησιμοποιώντας μια τέτοια υπηρεσία, ένα άτομο μπορεί ήρεμα να ασχοληθεί με τη δική του εργασία, θέτοντας τα προβλήματα αποπληρωμής του χρέους προς την τράπεζα στον ασφαλιστή.

Συνήθως, κατά την έκδοση δανείου, οι ίδιες οι τράπεζες προσφέρουν να ασχοληθούν με την ασφάλιση. Μερικές φορές, χωρίς την τήρηση αυτής της προϋπόθεσης, η έκδοση δανείου είναι εντελώς αδύνατη. Τις περισσότερες φορές, ένα χρηματοπιστωτικό ίδρυμα συνάπτει συμβατική σχέση με μια τρίτη εταιρεία, η οποία θα παρέχει βοήθεια σε περίπτωση ανωτέρας βίας για τον δανειολήπτη. Αυτό οφείλεται στο γεγονός ότι εάν ο πελάτης χάσει τη φερεγγυότητά του, η τράπεζα θα εξακολουθεί να λαμβάνει ένα κέρδος, αλλά θα το πληρώσει όχι ο δανειολήπτης, αλλά ο ασφαλιστής.

Ασφαλισμένες εκδηλώσεις στις οποίες μπορείτε να βασιστείτε στην υποστήριξη

Πολλοί δανειολήπτες, λόγω εσφαλμένης ερμηνείας της έννοιας του «ασφαλιστέου γεγονότος», έρχονται αντιμέτωποι με παρανόηση της διαδικασίας επιστροφής χρημάτων. Η απόλυση λόγω παραβίασης των κανόνων εργασιακής πειθαρχίας ή της προσωπικής βούλησης του εργαζομένου δεν συνεπάγεται την καταβολή ασφάλισης. Γενικά, ένα σύνολο ασφαλιστικών καταστάσεων ορίζεται ξεχωριστά σε κάθε οργανισμό. Υπάρχει όμως ένας βασικός κατάλογος περιπτώσεων που είναι ασφαλισμένες:

  • εκκαθάριση της εταιρείας στην οποία εργαζόταν ο πελάτης·
  • μείωση του αριθμού του προσωπικού ή του προσωπικού·
  • καταγγελία της συμβατικής σχέσης λόγω αλλαγής του ιδιοκτήτη της εταιρείας·
  • η αποχώρηση εργαζομένου από τον χώρο εργασίας λόγω συνθηκών που δεν εξαρτώνται από τη βούληση των μερών.

Σε αυτές τις περιπτώσεις θα ισχύει ασφάλιση ανεργίας. Αυτό σημαίνει μόνο ότι αν βρεθείτε σε μια δύσκολη κατάσταση ζωής, ο σύντροφος θα σας βοηθήσει καταθέτοντας χρήματα στην τράπεζα αντί στον πελάτη.

Περιπτώσεις στις οποίες απορρίπτεται η πληρωμή

Υπάρχουν περιπτώσεις όπου ο δανειολήπτης θα λάβει μια άμεση άρνηση να πληρώσει την ασφάλιση, εδώ είναι μια κατά προσέγγιση λίστα από αυτές:

  • απόλυση λόγω δικής του βούλησης.
  • παραβίαση της εργασιακής πειθαρχίας, η οποία οδήγησε στην αποχώρηση από την εργασία.
  • παραλαβή από τον υπάλληλο πληρωμών από την υπηρεσία απασχόλησης ·
  • απώλεια της ικανότητας για εργασία λόγω υπαιτιότητας του εργαζομένου.

Πόσο σχετική είναι η ασφαλιστική κάλυψη;

Οι ασφαλιστικές υπηρεσίες μπορούν να εκδοθούν για οποιοδήποτε είδος δανεισμού. Επιπλέον, ορισμένες τράπεζες αρνούνται γενικά να εκδώσουν δάνειο εάν δεν εκτελεστεί η σύμβαση με τον ασφαλιστή. Το ερώτημα είναι εάν ο ίδιος ο πελάτης χρειάζεται να συνάψει μια τέτοια συμφωνία, ίσως υπάρχει άλλη διέξοδος από την κατάσταση. Εξετάστε την ανάγκη σύναψης αυτής της συμφωνίας για διάφορους τύπους δανεισμού.

  1. Καταναλωτική πίστη.Δεδομένου ότι εκδίδεται για σύντομο χρονικό διάστημα, η οικονομική κατάσταση του δανειολήπτη είναι απίθανο να αλλάξει. Επομένως, δεν είναι πάντα οι τράπεζες, όταν εκδίδουν καταναλωτικό δάνειο και απαιτούν υποχρεωτική ασφάλισηαπό την απώλεια μιας δουλειάς, ενεργήστε με ειλικρίνεια.
  2. Δάνειο αυτοκινήτου.Το δάνειο αυτό εκδίδεται κατά μέσο όρο για 3-5 χρόνια, δηλαδή για μια περίοδο για την οποία τα οικονομικά έσοδα μπορούν να προβλεφθούν λίγο πολύ με σαφήνεια και διαφάνεια. Επομένως, η απόκτηση ασφάλισης έναντι της απώλειας εργασίας είναι καθαρά εθελοντική υπόθεση.
  3. Πιστωτική κάρτα.Εάν χρησιμοποιείτε πιστωτική κάρτακαι να εξοφλήσει τα χρέη, κρατώντας μέσα Περίοδος χάριτος, δηλαδή σχεδόν αμέσως μετά τη δαπάνη, η χρήση αυτού του είδους ασφάλισης δεν είναι πρακτική.
  4. Υποθήκη.Αυτό το δάνειο εκδίδεται για τουλάχιστον 10 χρόνια, επομένως για να αποφευχθούν απρόβλεπτες καταστάσεις, θα πρέπει να συναφθούν πολλά ασφαλιστικά συμβόλαια, συμπεριλαμβανομένης της ασφάλισης σε περίπτωση απώλειας εργασίας.

Είναι παράλογο να συνάψετε μια τέτοια συμφωνία εάν έχετε καλούς φίλους που θα σας δανείσουν χρήματα ή θα σας εγγυηθούν, ή εάν έχετε ένα αποθεματικό ποσό "για μια βροχερή μέρα", το οποίο θα χρησιμοποιηθεί για την εξόφληση των χρεών όταν χάσετε δουλειά. Εάν, ωστόσο, αποφασίσετε για αυτό το είδος ασφάλισης, το περισσότερο προσιτή επιλογήσύναψη συμφωνίας - μια άμεση έκκληση σε έναν υπάλληλο της τράπεζας όπου συντάσσετε ένα δάνειο και μια έκφραση επιθυμίας για τη σύναψη αυτής της συμφωνίας. Ωστόσο, μπορείτε να παρακάμψετε την τράπεζα ξεκινώντας μια ανεξάρτητη αναζήτηση για καλές ασφαλιστικές εταιρείες. Αυτό θα είναι λιγότερο αισθητό από την άποψη των χρημάτων, αλλά πιο αισθητό από την άποψη του χρόνου και της εργασίας.

Ποια είναι τα οφέλη ενός ασφαλιστικού συμβολαίου

Φυσικά, η σύναψη αυτής της συμφωνίας είναι χρήσιμη. Άλλωστε, σε σύγχρονος κόσμοςΌταν οι κρίσεις έρχονται σε κύματα, η συρρίκνωση ή η εκκαθάριση επιχειρήσεων δεν είναι κάτι ασυνήθιστο. Επομένως, δεν μπορείτε να είστε σίγουροι για τη σταθερότητα της οικονομικής σας κατάστασης. Ως προς αυτό, το συμπέρασμα ασφαλιστήριο συμβόλαιοέχει μια σειρά από πλεονεκτήματα:

  • Οι πληρωμές του δανείου γίνονται από τα ταμεία του ασφαλιστή.
  • δεν υπάρχουν κίνδυνοι ζημιάς στο πιστωτικό ιστορικό λόγω καθυστερήσεων.
  • έχετε την ευκαιρία να αναθέσετε την ευθύνη για το δάνειο σε τρίτο μέρος ενώ αναζητάτε νέα δουλειά.
  • εάν χάσετε την κύρια εργασία σας, τότε οι συγγενείς σας και τα πρόσωπα που είναι εγγυητές δεν θα είναι υπεύθυνοι για την επιστροφή χρημάτων στην τράπεζα.
  • Η σύναψη Συμφωνίας Βοήθειας για την Απώλεια Εργασίας είναι μια γρήγορη και ανέξοδη διαδικασία.

Είναι σημαντικό όμως να βρεις μια καλή ασφαλιστική εταιρεία που, σε περίπτωση ασφαλιστικού συμβάντος, δεν θα αποφύγει τις υποχρεώσεις της, αλλά, αντίθετα, θα ανταποκριθεί στα μισά του δρόμου και θα παρέχει βοήθεια.

Χαρακτηριστικά σύναψης ασφαλιστικής σύμβασης

Μπορείτε να συνάψετε μια τέτοια συμφωνία κατά τη διαδικασία υποβολής αίτησης για δάνειο για να προστατεύσετε τον εαυτό σας και τραπεζικός οργανισμόςαπό τεράστιο οικονομικό κόστος. Δυστυχώς, στη χώρα μας, η αυτοασφάλιση δεν έχει ακόμη αποκτήσει ευρεία δημοτικότητα, ωστόσο, σε περίπτωση ανησυχίας για την επόμενη εκκαθάριση της επιχείρησης ή απολύσεις, μπορείτε να πάρετε και να αγοράσετε μια πολιτική βάσει της οποίας θα λάβετε υποστήριξη σε περίπτωση απόλυσης.

Για να δημιουργήσετε μια σχέση με έναν ασφαλιστή, πρέπει να πληροίτε το ελάχιστο σύνολο απαιτήσεων:

  1. Ιθαγένεια της Ρωσικής Ομοσπονδίας.
  2. Το εύρος ηλικίας είναι 18-60 ετών και 18-55 ετών για άνδρες και γυναίκες, αντίστοιχα. Ορισμένοι οργανισμοί απαιτούν η ελάχιστη ηλικία του δανειολήπτη να είναι τα 21 έτη.
  3. Η προϋπηρεσία στον τελευταίο χώρο εργασίας είναι ίση με 3 μήνες.
  4. Συνολική εργασιακή εμπειρία - από 1 έτος.
  5. Σημαντικό ρόλο παίζει το γεγονός της σύναψης μεταξύ των μερών σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου.

Αυτό είναι απλώς ένα πρότυπο σύνολο προϋποθέσεων που πρέπει να πληρούνται, αλλά σε ορισμένες χρηματοπιστωτικά ιδρύματαΥπάρχουν πρόσθετες απαιτήσεις που ορίζονται και διαπραγματεύονται σε μεμονωμένη βάση.

Το κόστος των ασφαλιστικών υπηρεσιών

Η τιμή των ασφαλιστικών υπηρεσιών εξαρτάται από την εταιρεία με την οποία σκοπεύετε να συνάψετε συμφωνία. Σε ορισμένες περιπτώσεις, ο δείκτης κόστους θα υπολογιστεί ως ποσοστό και μερικές φορές είναι μια σταθερή τιμή. Για να επιλέξετε την καλύτερη επιλογή, πρέπει να εξοικειωθείτε με όλες τις προσφορές λεπτομερώς και να κάνετε την επιλογή σας. Συνήθως, η τιμή της ασφάλισης είναι από 0,8 έως 5% του ποσού του δανείου.Αν μιλάμε για σταθερή τιμή, ισούται με 200 r. κάθε μήνα Μερικές φορές η τράπεζα απαιτεί από εσάς να συνάψετε ασφάλιση και να την πληρώσετε σε ένα εφάπαξ ποσό, το οποίο είναι κατά μέσο όρο 5-10 χιλιάδες ρούβλια.

Δυστυχώς, στη χώρα μας το κόστος απόκτησης υπηρεσιών δανεισμού είναι αρκετά υψηλό. Αυτό οφείλεται στην ιδιαίτερη νοοτροπία των ντόπιων πολιτών. Η μερίδα του λέοντος των συμπατριωτών μας δεν θα δεχτεί ποτέ στη ζωή τους να πληρώσουν τα χρήματα που κέρδισαν με κόπο, εκτός αν υπάρχουν ορατοί λόγοι για αυτό. Ως εκ τούτου, οι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας απευθύνονται στις ασφαλιστικές εταιρείες μόνο σε ακραίες περιπτώσεις, όταν πρόκειται να έρθει η πιο τρομερή προοπτική.

Διαδικασίες λήψης πληρωμής σε περίπτωση ασφαλισμένου συμβάντος

Προκειμένου η απόλυσή σας να συνοδεύεται από την άμεση αποζημίωση του ποσού για το δάνειο, πρέπει να εγγραφείτε στο CZN και να επικοινωνήσετε με το ασφαλιστικό γραφείο, παίρνοντας μαζί σας ένα συγκεκριμένο πακέτο εγγράφων:

  • αντίγραφο και πρωτότυπο του διαβατηρίου·
  • πρωτότυπη και φωτοτυπημένη μορφή του βιβλίου εργασίας·
  • σύμβαση εργασίας μεταξύ των μερών·
  • σύμβαση πίστωσης με τραπεζικό οργανισμό ·
  • πιστοποιητικό από το χρηματοπιστωτικό ίδρυμα σχετικά με το χρέος·
  • ένα έγγραφο από το κέντρο απασχόλησης, που να δείχνει ότι είστε εγγεγραμμένος·
  • πιστοποιητικό που λάβατε στον προηγούμενο τόπο εργασίας σας, που να χαρακτηρίζει τον μέσο μηνιαίο μισθό.

Η ασφάλιση απόλυσης είναι ο καλύτερος τρόπος για την πρόληψη κινδύνων για άτομα που αποφασίζουν να λάβουν δάνειο. Ως εκ τούτου, δεν χρειάζεται να ανησυχείτε για κυρώσεις, ποινές και αυξανόμενο χρέος σε μια κατάσταση εάν χάσετε ξαφνικά τη δουλειά σας. Το σύνολο των απαιτήσεων για ένα άτομο που συνάπτει ασφαλιστική σύμβαση δεν είναι μεγάλο, επομένως μπορείτε να συνάψετε μια συμφωνία και να αισθανθείτε ψυχολογικά άνετα.

Οργανισμοί που προσφέρουν ευνοϊκούς όρους ασφάλισης

Πολλοί δανειολήπτες που αποφασίζουν να συνάψουν ασφάλιση ανησυχούν για το πού να ασφαλιστούν για να λάβουν κερδοφόρους όρουςκαι εξοικονομήστε χρήματα σε χρεώσεις υπηρεσιών. Εξετάστε τις πιο συμφέρουσες προσφορές των ασφαλιστών προς αυτή την κατεύθυνση.

Πρόγραμμα στη Sberbank

Αυτό το χρηματοπιστωτικό ίδρυμα προσφέρεται να επωφεληθεί από το ειδικό πρόγραμμα "Green Parachute". Το να χάσεις μια δουλειά δεν είναι πάντα καλό. Επομένως, η αλληλεπίδραση με αυτήν την τράπεζα σας εγγυάται αξιόπιστη ασφάλιση, η οποία έχει πολλά πλεονεκτήματα:

  • πληρωμή τη στιγμή που χρειάζεται περισσότερο·
  • προσιτό κόστος πληρωμής για ασφαλιστικές υπηρεσίες σε αντάλλαγμα σοβαρών εγγυήσεων·
  • απλή και γρήγορη διαδικασία συμβάντων επί πληρωμή.

Κόστος και πληρωμές στο πλαίσιο του προγράμματος

Σε αυτό το πρόγραμμα μπορούν να συμμετάσχουν απολύτως όλοι όσοι αποφασίζουν να γίνουν πελάτες με δάνειο στην Sberbank PJSC. Αυτή η ευκαιρία καλύπτει το δάνειο σε περίπτωση των ακόλουθων περιστάσεων - απολύσεις, απολύσεις, επιπλέον, στο πλαίσιο του προγράμματος, μπορείτε να λάβετε ένα επιπλέον μπόνους με τη μορφή βοήθειας για την εύρεση εργασίας.

"VTB 24"

Το ποσό της ασφάλισης που μπορεί να υπολογιστεί κατά τη σύναψη συμφωνίας με το VTB-24 είναι περίπου το 3,8% του ποσού του δανείου. Το ασφάλιστρο καταβάλλεται κάθε μήνα. Για κάθε μεμονωμένη περίπτωση και για κάθε πελάτη, οι υπολογισμοί γίνονται σε μεμονωμένη βάση. Κάθε πελάτης που πρόκειται να πάρει ή έχει ήδη πάρει δάνειο από αυτήν την τράπεζα μπορεί να χρησιμοποιήσει το πρόγραμμα.

"Ασφαλιστική Αναγέννηση"

Αυτή η τράπεζα διευκολύνει τη λήψη ασφαλιστικού δανείου έναντι απώλειας εργασίας, είναι σημαντικό να πληρούνται μερικές απλές προϋποθέσεις. Ο δανειολήπτης πληρώνει για υπηρεσίες με τη μορφή προμήθειας και το ποσό ασφάλισης είναι 1% το μήνα, πιο συγκεκριμένα, από 1% με βάση το μέγεθος του δανείου που έχει λάβει. Εάν είναι επιθυμητό και απαραίτητο, υπάρχει η δυνατότητα αύξησης της αξίας του δανείου.

"Rosgosstrakh"

Η εταιρεία δραστηριοποιείται στην ασφαλιστική αγορά εδώ και πολύ καιρό και σήμερα οι υπηρεσίες της γίνονται όλο και πιο δημοφιλείς. Η Rosgosstrakh προσφέρει ασφάλιση, το κόστος της οποίας εξαρτάται από τη διάρκεια υπηρεσίας, τον τόπο εργασίας του δανειολήπτη. Μπορείτε να υπολογίζετε στη λήψη αποζημίωσης σε περίπτωση απώλειας εργασίας λόγω εκκαθάρισης μιας εταιρείας, επίσημων απολύσεων και αναπηρίας.

Έτσι, μια πολιτική απολύσεων είναι μια χρήσιμη και απαραίτητη υπηρεσία που θα σας επιτρέψει να μοιραστείτε το δυσβάσταχτο βάρος ενός δανείου με μια τρίτη εταιρεία σε περίπτωση προσωρινής αναπηρίας. Αλλά είναι σημαντικό να επιλέξετε τη σωστή ασφαλιστική εταιρεία στην οποία η ευημερία σας και πιστωτικό ιστορικό.

Είναι εύκολο να χάσεις μια δουλειά σε μια οικονομική κρίση.

Αγαπητοι αναγνωστες! Το άρθρο μιλά για τυπικούς τρόπους επίλυσης νομικών ζητημάτων, αλλά κάθε περίπτωση είναι ατομική. Αν θέλετε να μάθετε πώς λύσε ακριβώς το πρόβλημά σου- επικοινωνήστε με έναν σύμβουλο:

ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΚΛΗΣΕΙΣ ΓΙΝΟΝΤΑΙ ΔΕΚΤΕΣ 24/7 και 7 ημέρες την εβδομάδα.

Είναι γρήγορο και ΕΙΝΑΙ ΔΩΡΕΑΝ!

Κάθε τόσο ακούμε για απολύσεις, εκκαθάριση επιχειρήσεων και άλλα «καλά νέα». Όμως, πίσω από όλα αυτά κρύβονται ανθρώπινες ζωές, πολλοί από τους απολυμένους δεν μπορούν πλέον να συντηρήσουν τις οικογένειές τους και αναζητούν τουλάχιστον κάποια επιπλέον χρήματα ή κάνουν αίτηση για δάνειο με την ελπίδα ότι κάποια μέρα «να πλουτίσουν». Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο οι δανειολήπτες δεν είναι πολύ ανθεκτικοί όταν οι τράπεζες τους προσφέρουν να συνάψουν ένα ασφαλιστήριο συμβόλαιο απώλειας εργασίας.

«Κι αν συμβεί αυτό σε μένα; Έτσι τουλάχιστον αυτή η πολιτική θα με σώσει από την τρύπα του χρέους! - τόσοι πολλοί άνθρωποι σκέφτονται και κάνουν ασφάλιση. Αξίζει όμως να το κάνετε, θα καλύψει η ασφάλεια το ποσό της οφειλής, όταν μπορεί να μην πληρώσουν την ασφάλεια, ποιος επωφελείται από αυτό - διαβάστε για όλα αυτά σε αυτό το άρθρο.

Μπορούν όλα τα είδη δανείων να προστατευθούν από την απώλεια θέσεων εργασίας;

Ασφαλιστική αγορά προϊόντα δανείουχωρίζεται σε 2 τύπους:

  • εθελοντικώς;
  • απαιτείται.

Τέτοιοι τύποι δανεισμού όπως στεγαστικά δάνεια και δάνεια αυτοκινήτων υπόκεινται, βάσει των κανόνων ομοσπονδιακούς νόμους(ΑΣΦΑΛΙΣΗ αστική ευθύνηιδιοκτήτες αυτοκινήτων) OSAGO, υποχρεωτική ασφάλιση.

Η σύνταξη ασφαλιστικής σύμβασης κατά της απώλειας εργασίας ανήκει σε εθελοντικό είδος υπηρεσίας.

Τις περισσότερες φορές, οι τράπεζες προσφέρουν αυτό το είδος ασφάλισης με τη μορφή σύστασης, η άρνηση της οποίας, θεωρητικά, δεν θα πρέπει να επηρεάζει την απόφαση έκδοσης δανείου. Όμως, όπως δείχνει η πρακτική, η άρνηση έκδοσης αυτού του είδους ασφάλισης συχνά οδηγεί σε αρνητική απάντηση από την τράπεζα.

Φυσικά, ο λόγος μη χορήγησης δανείου στον δανειολήπτη θα ονομάζεται οποιοσδήποτε, εκτός από τον αληθινό. Άλλωστε, είναι παράνομο να αναγκάζεις έναν δανειολήπτη να συνάψει τέτοιου είδους ασφάλιση.

Ορισμένες τράπεζες εξακολουθούν να εκδίδουν δάνεια ακόμη και μετά την άρνησή τους προαιρετική ασφάλισηαπό την απώλεια εργασίας, αλλά μπορεί να αυξήσει τον τόκο για τη χρήση του δανείου.

Με αυτό ασφαλίζονται έναντι πιθανής απώλειας των εκδοθέντων χρημάτων. Όλα τα βραχυπρόθεσμα δάνεια με διάρκεια έως και 12 μήνες μπορούν να ασφαλιστούν έναντι απώλειας εργασίας. Τα μακροπρόθεσμα είδη δανείων υπόκεινται σε ανανέωση ασφάλισης κάθε επόμενο έτος.

Πότε θα καλύπτεστε από ασφάλιση;

Η απόλυση από την εργασία μπορεί να συμβεί για διάφορους λόγους: τόσο με υπαιτιότητα του εργοδότη ή λόγω περιστάσεων που δεν ελέγχουν τα μέρη, όσο και με υπαιτιότητα του εργαζομένου. Ασφαλιστικό συμβάν συμβαίνει σε όλες τις περιπτώσεις, εκτός από υπαιτιότητα του εργαζομένου.

Οι ακόλουθες περιπτώσεις υπόκεινται σε αποζημίωση βάσει της ασφαλιστικής σύμβασης:

  1. Καταγγελία της σύμβασης εργασίας με βούληση του εργοδότη:
    • εκκαθάριση της επιχείρησης (ρήτρα 1).
    • μείωση του αριθμού των εργαζομένων πλήρους απασχόλησης (ρήτρα 2, άρθρο 81 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
    • μείωση θέσεων στη δημόσια διοίκηση (ρήτρα 6, μέρος 1).
    • λόγω αλλαγής στον ιδιοκτήτη της επιχείρησης (ρήτρα 4, άρθρο 81 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
  2. Για περιπτώσεις που δεν υπόκεινται στη βούληση των μερών:
    • στράτευση στο στρατό ή εναλλαγή στρατιώτη για την εκτέλεση καθηκόντων στη δημόσια υπηρεσία (ρήτρα 1)·
    • η ανανέωση του εργαζομένου στην προηγούμενη θέση του σε σχέση με την απόφαση των δικαστηρίων ή της κρατικής επιθεώρησης εργασίας (ρήτρα 2 του άρθρου 83 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
    • μη επιτυχία της ανταγωνιστικής επιλογής για τη θέση (ρήτρα 3 του άρθρου 83 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας).
  3. Αποστράτευση πριν από το χρονοδιάγραμμα από τη συμβασιακή θητεία στο στρατό για προσωπικούς ή οικογενειακούς λόγους (ρήτρα 3 της 28ης Μαρτίου 1998 «Σχετικά με το στρατιωτικό καθήκον και τη στρατιωτική θητεία»).

Ο δανειολήπτης δεν μπορεί να υποβάλει αίτηση ασφαλιστικές πληρωμέςαν απολυόταν:

  • κατόπιν συμφωνίας των μερών·
  • κατά βούληση;
  • για πειθαρχικές κυρώσεις, για παράδειγμα, προσέλευση στη δουλειά σε κατάσταση μέθης, συστηματική παράβαση της εργασιακής πειθαρχίας κ.λπ., δεν μπορεί να διεκδικήσει ασφαλιστικές πληρωμές.

Εάν ο δανειολήπτης απολυθεί για λόγο που καλύπτεται από ασφάλιση και πιάσει νέα θέση εργασίας εντός της περιόδου που καθορίζεται στη σύμβαση, οι πληρωμές σταματούν αυτόματα.

Το ίδιο ισχύει και για όσους κατά το συμφωνημένο χρονικό διάστημα εγγράφηκαν στο κέντρο απασχόλησης και έλαβαν επίδομα ανεργίας. Σε αυτές τις περιπτώσεις θεωρείται ότι ο πολίτης έχει εισόδημα που του επιτρέπει να καλύψει την οφειλή του δανείου.

Το ποσό που καταβλήθηκε θα καλύψει το δάνειο;

Παρά το γεγονός ότι αυτό το είδος ασφάλισης, όπως και κάθε άλλο είδος, αυξάνει την οικονομική επιβάρυνση, ωστόσο, επιτρέπει, αν χρειαστεί, να επιλύσετε προβλήματα που προκύπτουν όταν χάνετε τη δουλειά σας.

Γι' αυτό, προτού αρνηθείτε αμέσως την προσφορά της τράπεζας να ασφαλίσετε το δάνειό σας έναντι απώλειας εργασίας, πρέπει να υπολογίσετε τα οφέλη αυτής της συναλλαγής. Και μάθετε αν είναι.

Αυτή η ασφάλιση θα σας επιτρέψει να λαμβάνετε ένα μηνιαίο ποσό από τον ασφαλιστή κατά τη διάρκεια του χρόνου που καθορίζεται στη σύμβαση για να εξοφλήσετε το χρέος του δανείου σε περίπτωση απώλειας του κύριου εισοδήματος.

Η περίοδος σύναψης ασφαλιστικής σύμβασης δεν υπερβαίνει το 1 έτος και το ποσό της κάλυψης ισούται με το ίσο με μηνιαία δόση δανείου.

Χάρη σε αυτές τις πληρωμές προς την ασφαλιστική εταιρεία, ο δανειολήπτης δεν επιβαρύνεται με την εύρεση κεφαλαίων για διακανονισμό με την τράπεζα. Αυτή την περίοδο μπορεί ήρεμα να αναζητήσει μια νέα δουλειά, χωρίς περιττές αγχωτικές καταστάσεις.

Για να βεβαιωθείτε ότι η ασφάλιση θα καλύψει το ποσό του δανείου για μια συγκεκριμένη χρονική περίοδο, ακολουθεί ένα παράδειγμα υπολογισμού πληρωμών στο πλαίσιο του προγράμματος δανείων της AO Citibank:

Υπέρ και κατά

Τα πλεονεκτήματα αυτού του είδους ασφάλισης είναι πολύ μεγαλύτερα από τα μειονεκτήματα. Όμως, όπως δείχνει η πρακτική, όλα τα οφέλη συχνά αντισταθμίζονται από την αδυναμία εκμεταλλεύσεως της προσφοράς της ασφαλιστικής εταιρείας.

Αρχικά, ας μάθουμε για τα οφέλη, τα οποία περιλαμβάνουν τα ακόλουθα:

  • σε περίπτωση απώλειας εργασίας, το δάνειο εξυπηρετείται από ασφαλιστική εταιρεία.
  • κανένα άγχος από την αδυναμία πληρωμής του δανείου και μια ήρεμη αναζήτηση για νέα δουλειά.
  • διατήρηση θετικής πιστωτικής ιστορίας·
  • προσιτή πληρωμή με σταθερές εγγυήσεις της ασφαλιστικής εταιρείας.
  • γρήγορη και εύκολη για την εγγραφή δανειολήπτη του συμβολαίου.

Τα μειονεκτήματα είναι η πρόσθετη οικονομική επιβάρυνση κατά την εξυπηρέτηση του δανείου.

Στη συντριπτική πλειονότητα των περιπτώσεων συρρίκνωσης ή εκκαθάρισης της επιχείρησης, ο εργοδότης προσπαθεί να πραγματοποιήσει με τη μορφή απόλυσης σύμφωνα με την παράγραφο 3 του μέρους 1, δηλ. κατόπιν δικής του αίτησης.

Εάν ο εργαζόμενος αρνηθεί να γράψει δήλωση για τον προτεινόμενο λόγο, ο εργοδότης βρίσκει τέτοια μόχλευση που δεν μπορεί να αντισταθεί. Η απόλυση εφαρμόζεται επίσης σύμφωνα με το άρθρο για απουσία (άρθρο 81 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας) και από δυσπιστία ( ρήτρα 7 του άρθρου 81 του Εργατικού Κώδικα της Ρωσικής Ομοσπονδίας), όταν ένας εργαζόμενος είναι οικονομικά υπεύθυνος για τις αξίες της επιχείρησης που του έχει εμπιστευτεί κ.λπ.

Και σύμφωνα με τους κανόνες όλων των ασφαλιστών, η απόλυση σύμφωνα με τα παραπάνω άρθρα δεν περιλαμβάνεται στον κατάλογο των ασφαλισμένων συμβάντων που καθορίζονται στη σύμβαση. Αποδεικνύεται λοιπόν ότι στην πράξη υπάρχουν πολύ σπάνιες περιπτώσεις πληρωμής από ασφαλιστικές εταιρείες των χρεών των τραπεζικών δανειοληπτών.

Προϋποθέσεις σύναψης ασφαλιστικής σύμβασης

Εάν έχετε περάσει αυστηρό έλεγχο από την τράπεζα και έχετε λάβει θετική ετυμηγορία για την έκδοση δανείου, τότε δεν θα αρνηθούν ούτε την έκδοση ασφάλισης.

Για να αγοράσετε ένα ασφαλιστήριο συμβόλαιο, πρέπει να πληροίτε τις ακόλουθες προϋποθέσεις και συγκεκριμένα:

  • έχουν ρωσική υπηκοότητα·
  • το ελάχιστο όριο ηλικίας είναι 18-21 ετών, το μέγιστο είναι 55 ετών και 60 ετών, αντίστοιχα, για γυναίκες και άνδρες.
  • έχουν έναν υπάλληλο, με ισχύ κατά την ημερομηνία έκδοσης του συμβολαίου, απασχόληση·
  • ο συνολικός χρόνος υπηρεσίας πρέπει να είναι τουλάχιστον 12 μήνες και στον τελευταίο τόπο εργασίας - τουλάχιστον 3 μήνες.

Μία από τις προϋποθέσεις σύνταξης ασφαλιστικής σύμβασης είναι η προσωρινή έκπτωση. Αυτή είναι μια τέτοια χρονική περίοδος κατά την οποία ο ασφαλιστής δεν πραγματοποιεί πληρωμές. Υπολογίζεται αμέσως μετά την απόλυση του υπαλλήλου και υπολογίζεται σε ημερολογιακές ημέρες. Συνήθως αυτή η περίοδος είναι 60 ημερολογιακές ημέρες.

Όχι λιγότερο ενδιαφέρουσα είναι η λεγόμενη περίοδος αναμονής, η οποία περιλαμβάνεται επίσης στους όρους της ασφαλιστικής εταιρείας. Πρόκειται για το χρονικό διάστημα που ξεκινά από την ημερομηνία έκδοσης του ασφαλιστηρίου συμβολαίου και ορίζεται από την εταιρεία κατά την κρίση της.

Παραδοσιακά, οι ασφαλιστές ρυθμίζουν την περίοδο αναμονής των 3-4 μηνών.

Έτσι οι εταιρείες ασφαλίζονται έναντι αδικαιολόγητων πληρωμών. Άλλωστε, ένας υπάλληλος, έχοντας μάθει ότι πρόκειται να τον κόψουν, μπορεί γρήγορα να συνάψει συμφωνία και χωρίς καμία εισφορά από την πλευρά του, να λάβει τις οφειλόμενες πληρωμές της εταιρείας σε αυτήν την περίπτωση. Πρόκειται για τις αδικαιολόγητες ζημιές της εταιρείας.

Τι έγγραφα χρειάζονται

Για την έκδοση ενός συμβολαίου, ο λήπτης της ασφάλισης συμπληρώνει μια αίτηση ασφάλισης για τον ασφαλιστή, η μορφή της οποίας είναι διαφορετική για κάθε εταιρεία. Ωστόσο, παραμένουν παραδοσιακά ερωτήματα σχετικά με το πλήρες όνομα του αιτούντος, τον τόπο εγγραφής, τα στοιχεία διαβατηρίου, τον τόπο εργασίας, την ηλικία κ.λπ.

Στην αίτηση πρέπει να επισυνάπτονται τα ακόλουθα έγγραφα:

  • αντίγραφο της σύμβασης εργασίας, αντίγραφα πρόσθετων συμφωνιών στην κύρια σύμβαση εργασίας·
  • ένα απόσπασμα από το βιβλίο εργασίας για τον καθορισμό του συνολικού χρόνου υπηρεσίας και του χρόνου συνεχούς εργασίας στον τελευταίο τόπο εργασίας·
  • παραστατικό εισοδήματος άτομο(Έντυπο 2-NDFL);
  • άλλα έγγραφα που σχετίζονται με τον αποδεκτό κίνδυνο ασφάλισης.

Τι πρέπει να κάνετε εάν συμβεί ένα ασφαλισμένο συμβάν

Βήματα των ενεργειών του αντισυμβαλλομένου εάν υπήρξε απόλυση από την εργασία για λόγους που υπόκεινται σε ασφάλιση:

  1. Πριν από τη λήξη της περιόδου των 10 εργάσιμων ημερών από την ημερομηνία λήξης της απασχόλησης, υποβάλετε έγγραφα (διαβατήριο, βιβλιάριο εργασίας) στο κέντρο απασχόλησης για εγγραφή και συντάξτε αίτηση για έκδοση βεβαίωσης ότι είστε εγγεγραμμένος ως άνεργος.

  • Εντός 10 εργάσιμων ημερών από την ημερομηνία καταγγελίας της σύμβασης εργασίας υποβάλετε στην ασφαλιστική εταιρεία τα ακόλουθα έγγραφα:
    • φωτοαντίγραφο του βιβλίου εργασίας, επικυρωμένο με σφραγίδα και υπογραφή συμβολαιογράφου ή στην επιχείρηση από τον εργοδότη·
    • αντίγραφο πολιτική ασφαλείας;
    • αντίγραφο της σύμβασης δανείου με το μηνιαίο πρόγραμμα πληρωμών·
    • αντίγραφο της σύμβασης εργασίας που έχει λυθεί·
    • αντίγραφο διαβατηρίου (όλες οι σελίδες).
    • πιστοποιητικό διαθέσιμου εισοδήματος για τους τελευταίους 3 ή 6 μήνες (όπως απαιτείται από τον ασφαλιστή).

    Τα έγγραφα υποβάλλονται στην ασφαλιστική εταιρεία αυτοπροσώπως ή αποστέλλονται με συστημένη επιστολή.

  • Μετά τη λήξη της προσωρινής έκπτωσης, για περίοδο 5 εργάσιμων ημερών μετά την ημερομηνία κάθε επόμενης πληρωμής του δανείου, υποβάλετε στον ασφαλιστή τα ακόλουθα έγγραφα:
    • το πρωτότυπο έγγραφο από το κέντρο απασχόλησης που εκδόθηκε κατόπιν αίτησής σας (βλ. δείγμα παραπάνω), το οποίο επιβεβαιώνει το γεγονός ότι είστε εγγεγραμμένος άνεργος ή αναζητάτε εργασία τη στιγμή της αίτησης στον ασφαλιστή. Τα έγγραφα υποβάλλονται στον ασφαλιστή προσωπικά ή αποστέλλονται από συστημένη επιστολή.
  • Πώς να λάβετε την οφειλόμενη πληρωμή σας

    Εντός 14 εργάσιμων ημερών από την υποβολή της αξίωσής σας για ασφαλιστικές απαιτήσεις και άλλα δεσμευτικά έγγραφαη ασφαλιστική εταιρεία συντάσσει πράξη.

    Μετά την εξέταση της αίτησης και τη μελέτη των άλλων εγγράφων που υποβάλατε, ο ασφαλιστής αποφασίζει για την καταβολή των ασφαλιστικών αποζημιώσεων ή τη μη καταβολή τους, παρακινώντας το με γραπτή άρνηση αναφέροντας τους λόγους.

    Το ασφαλιστικό ποσό εισπράττεται στο ποσό που καθορίζεται στη σύμβαση και δεν υπερβαίνει το μέσο εισόδημα τριών μηνών του αντισυμβαλλομένου.

    Η αποζημίωση πιστώνεται στον λογαριασμό του πιστωτή σε μηνιαία βάση. Το συνολικό ποσό της μεταβιβαζόμενης ασφάλισης δεν υπερβαίνει το ποσό που ορίζεται στη σύμβαση.

    Εάν ένας πολίτης εξόφλησε το δάνειο νωρίτερα, τότε σε αυτή την περίπτωση δεν υπάρχει ανάγκη ασφάλισης. Σε αυτή την περίπτωση, μέρος του ασφαλισμένου ποσού μπορεί να επιστραφεί, εάν μια τέτοια ενέργεια προβλέπεται στο ασφαλιστήριο συμβόλαιο.

    Αλλά εάν η επιστροφή του ασφαλιστικού ποσού στη σύμβαση δεν προβλέπεται εκ των προτέρων ή η αδυναμία έχει καθοριστεί, τότε δεν έχει νόημα να το ζητήσετε από τον ασφαλιστή.

    Σε αυτήν την περίπτωση, μπορείτε να προσφύγετε στα δικαστήρια με αξίωση στην οποία θα πρέπει να αποδείξετε ότι αυτή η υπηρεσία εκδόθηκε χωρίς τη συγκατάθεσή σας.

    Εάν το δικαστήριο κρίνει παράνομες τις ενέργειες του κατηγορουμένου, θα τον υποχρεώσει να σας πληρώσει όλους ασφαλιστικό ποσόπλήρως.

    Η απώλεια εργασίας μπορεί να προκληθεί από διάφορους λόγους. Αλλά το αποτέλεσμα σε όλες τις περιπτώσεις είναι εξίσου δυσάρεστο - ένα άτομο στερείται μια πηγή οικονομικού εισοδήματος, γεγονός που οδηγεί σε παραβίαση των μακροπρόθεσμων σχεδίων και υποχρεώσεων του. Η κατάσταση είναι πολύ πιο περίπλοκη με την παρουσία χρέους σε ένα δάνειο.

    Ποιο είναι το όφελος της ασφάλισης απώλειας εργασίας;

    Παρά τη χαμηλή δημοτικότητα της αυτοασφάλισης στη Ρωσία, εάν υπάρχουν ενδείξεις επικείμενης εκκαθάρισης ενός οργανισμού ή μείωσης του προσωπικού, είναι λογικό να αγοράσετε ένα συμβόλαιο για να λάβετε πληρωμές αποζημίωσης σε περίπτωση απόλυσης.

    Η υπογραφή ενός ασφαλιστηρίου συμβολαίου για τους κινδύνους που σχετίζονται με την απώλεια εργασίας θα προστατεύσει ένα άτομο από την καθυστέρηση ενός δανείου λόγω πληρωμών ασφάλισης για 6 ή 12 μήνες σε ποσό περίπου ίσο με μια μηνιαία πληρωμή στην τράπεζα. Κατά τη διάρκεια της καθορισμένης περιόδου, πρέπει να βρείτε μια νέα δουλειά.

    Η παρουσία μιας ασφαλιστικής σύμβασης θα επιτρέψει στον πελάτη να ψάξει ήρεμα για μια νέα δουλειά, χωρίς να ανησυχεί για την ανάγκη να κάνει άλλο ποσό στον δανειστή, χωρίς φόβο να χαλάσει το δικό του πιστωτικό ιστορικό.

    Σε περίπτωση απώλειας εργασίας, η συμφωνία θα προστατεύει τους συγγενείς και τους εγγυητές του δανειολήπτη από την ευθύνη για το δάνειο.

    Ποιες είναι οι απαιτήσεις για έναν ασφαλιστή;

    Οι κίνδυνοι ενός ασφαλισμένου συμβάντος βάσει της σύμβασης είναι αρκετά μεγάλοι και δύσκολο να υπολογιστούν, επομένως, οι εταιρείες έχουν σοβαρές απαιτήσεις για ένα άτομο που αποφασίζει να συνάψει ασφάλιση σε περίπτωση απώλειας εργασίας, συμπεριλαμβανομένων:

    • η ηλικία του πολίτη πρέπει να είναι μεταξύ 18 και 65 ετών (από την ημερομηνία λήξης της περιόδου ασφάλισης).
    • ο αιτών πρέπει να έχει την υπηκοότητα της Ρωσικής Ομοσπονδίας, να μην είναι στρατιωτικός ή συνταξιούχος·
    • ο πελάτης πρέπει να είναι επίσημα απασχολούμενος και να έχει σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου·
    • ο συνολικός χρόνος υπηρεσίας πρέπει να είναι τουλάχιστον ένα έτος και στον τελευταίο χώρο εργασίας - τουλάχιστον 3-6 μήνες.

    Ποιες περιπτώσεις χαρακτηρίζονται ως ασφαλισμένες;

    Είναι σημαντικό να έχετε κατά νου ότι δεν γίνονται πληρωμές ασφάλισης για κάθε απόλυση.

    Καταβάλλεται αποζημίωση σε περίπτωση απώλειας εργασίας λόγω:

    • εκκαθάριση του εργοδότη ·
    • μείωση του προσωπικού του οργανισμού με την παρουσία γραπτής ειδοποίησης ·
    • επαναφορά με δικαστική απόφαση στη θέση του προηγούμενου υπαλλήλου που κατείχε ο πελάτης·
    • απώλεια εργασίας λόγω αναπηρίας (ομάδες I, II) στο διάστημα μετά την υπογραφή της ασφαλιστικής σύμβασης.

    Η πληρωμή της ασφάλισης δεν είναι δυνατή εάν:

    • ο πελάτης απολύθηκε με δική του βούληση ή ως αποτέλεσμα συμφωνίας μεταξύ των μερών που έλαβε χώρα·
    • μετά το τέλος της δοκιμαστικής περιόδου, η σύμβαση εργασίας δεν επεκτάθηκε από τον εργοδότη.
    • η ασφαλιστική σύμβαση υπογράφηκε αφού ο πελάτης έλαβε ειδοποίηση για την επερχόμενη μείωση του προσωπικού.
    • ο πελάτης απολύθηκε χωρίς να παράσχει αντίστοιχη ειδοποίηση·
    • ο πελάτης απολύθηκε λόγω κατάχρησης αλκοόλ ή ναρκωτικών.
    • υπήρξε απώλεια ικανότητας εργασίας ως αποτέλεσμα σωματικής βλάβης που προκλήθηκε από τον πελάτη·
    • ο εργαζόμενος μεταφέρεται επίσημα σε λειτουργία μερικής απασχόλησης.
    • ο εργαζόμενος λαμβάνει άλλα είδη παροχών.

    Τι απαιτείται για τη λήψη ασφαλιστικής πληρωμής;

    Εντός 10 ημερών από την απόλυση, ο κάτοχος του ασφαλιστηρίου συμβολαίου πρέπει να εγγραφεί στην Υπηρεσία Απασχόλησης. Ειδοποίηση εντός 2 μηνών ασφαλιστικός οργανισμόςκαι να παρέχει έγγραφα, συμπεριλαμβανομένων:

    • το γενικό διαβατήριο και το βιβλίο εργασίας του αιτούντος (αντίγραφα).
    • σύμβαση εργασίας (συμφωνία) και σύμβαση τραπεζικής πίστωσης (αντίγραφα).
    • επιβεβαίωση από τον πιστωτή σχετικά με το υπόλοιπο του χρέους του δανείου·
    • επιβεβαίωση της Υπηρεσίας Απασχόλησης κατά την εγγραφή·
    • έγγραφο σχετικά με τις μέσες μηνιαίες αποδοχές από τον τελευταίο τόπο απασχόλησης (με τη μορφή 2-NDFL).

    Ο ασφαλιστής, αφού εξετάσει την αίτηση πληρωμής και το παρεχόμενο πακέτο εγγράφων και τη συμμόρφωση όλων των περιστάσεων με τις απαιτήσεις της ασφαλιστικής σύμβασης, καταβάλλει αποζημίωση, αλλά όχι άμεσα. Υπάρχει μια περίοδος 2 μηνών κατά την οποία καταβάλλονται οι μισθοί στον εργαζόμενο με την παρουσία επίσημης ειδοποίησης για την επερχόμενη μείωση. Περαιτέρω, μετά τη μείωση, υπάρχει προσωρινή έκπτωση (2-3 μήνες), όταν ο εργαζόμενος λαμβάνει 2 μισθούς λόγω απόλυσης και το ΗΒ προστατεύεται με αυτόν τον τρόπο από την επιλογή της βραχυχρόνιας ανεργίας. Η πληρωμή της ασφάλισης διαρκεί από 3 μήνες έως 1 χρόνο. Κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, ένας πελάτης που είναι συντονισμένος σε μια πραγματική αναζήτηση εργασίας θα παρέχει στον εαυτό του έναν νέο τόπο εργασίας.

    Πόσο είναι η ασφάλεια;

    Πριν κάνετε μια συμφωνία, θα πρέπει να μελετήσετε τις προσφορές διαφόρων ασφαλιστικών οργανισμών, συμπεριλαμβανομένης της ασφάλισης για δάνειο έναντι της απώλειας εργασίας, και να επιλέξετε τη μέθοδο που ταιριάζει στην ιδιαίτερη κατάστασή σας.

    Η τιμή των ασφαλιστικών υπηρεσιών καθορίζεται ανάλογα με την ηλικία, τη διάρκεια υπηρεσίας, τον τόπο εργασίας του πελάτη από τον ίδιο τον ασφαλιστή. Ορισμένα από τα IC υπολογίζονται ως ποσοστό του ποσού του χρέους του δανείου (0,8% -10%), άλλα IC ορίζουν ένα σταθερό ποσό.

    Η σύναψη σύμβασης ασφάλισης απώλειας εργασίας είναι προαιρετική για πολίτες που διαθέτουν ένα συγκεκριμένο αποθεματικό κεφαλαίων επαρκούς για την αποπληρωμή του δανείου σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα και την κάλυψη των δικών τους αναγκών για μεγάλο χρονικό διάστημα (έως έξι μήνες ή περισσότερο). Η παρουσία αξιόπιστων συγγενών ή φίλων που μπορούν να παρέχουν την απαραίτητη οικονομική βοήθεια σε μια δύσκολη κατάσταση καθιστά επίσης άσχετη την ασφαλιστική υπηρεσία.

    Σε άλλες περιπτώσεις, η ασφάλιση απώλειας φερεγγυότητας είναι επωφελής για τον πελάτη - θα διασφαλιστεί η ασφάλεια των εξασφαλίσεων, δεν θα παραβιαστεί η εγκυρότητα της δανειακής σύμβασης και το πιστωτικό ιστορικό του δανειολήπτη δεν θα επιδεινωθεί.

    Η ασφάλιση απώλειας εργασίας εφαρμόζεται σε δύο περιπτώσεις: από την ανεργία και κατά τη λήψη δανείου. Στην πρώτη περίπτωση, ένας πολίτης συνάπτει Σύμβαση Εθελοντικής Ασφάλισης. Του εγγυάται, σε περίπτωση απόλυσης, προσωρινή οικονομική ενίσχυση στα όρια του χαμένου μισθοί. Σε μια άλλη περίπτωση, η τράπεζα ενεργεί ως ενδιαφερόμενο μέρος, περιορίζοντας έτσι τον κίνδυνο μη αποπληρωμής των δανειακών κεφαλαίων. Ασφαλιστική εταιρείακαταβάλλει στο πιστωτικό ίδρυμα πληρωμές πριν την απασχόληση του Ασφαλισμένου.

    Εθελοντική ασφάλιση ανεργίας

    Εκδίδεται πολιτική απώλειας εργασίας κατόπιν αιτήματος πολίτη. Δυνατότητα σύναψης ασφαλιστικής σύμβασης έχει νομοθετικό πλαίσιο: Ομοσπονδιακός νόμος του 1991 αριθ. 1032-1 «Για την απασχόληση του πληθυσμού». Διαβάστε για την ασφάλιση τίτλου κατά την αγορά ενός διαμερίσματος.

    Οι ασφαλιστικοί κίνδυνοι (πιθανά γεγονότα) είναι:

    • Απόλυση με πρωτοβουλία του εργοδότη, μεταξύ άλλων λόγω τερματισμού της επιχείρησης (οργανισμού) λόγω πτώχευσης.
    • Καταγγελία σύμβασης εργασίας δημοσίων υπαλλήλων λόγω συρρίκνωσης ή αριθμού προσωπικού.
    • Ακυρότητα της συμβατικής σχέσης λόγω αλλαγής ιδιοκτησίας.
    • Τερματισμός της εργασιακής δραστηριότητας ενός πολίτη λόγω αντικειμενικών συνθηκών:
      • στράτευση στο στρατό·
      • επαναφορά στο χώρο εργασίας άλλου εργαζομένου με δικαστική απόφαση·
      • να μην εκλεγεί σε αξίωμα·
      • πρόωρη απόλυση συμβασιούχου για οικογενειακούς λόγους.

    Στο βίντεο - ασφάλιση κατά της απώλειας εργασίας:

    Σκοπός της ασφάλισης: αποζημίωση από τον Ασφαλιστή για ζημίες σε μισθούς.

    Η διάρκεια της σύμβασης μπορεί να είναι οποιαδήποτε, αλλά όχι μεγαλύτερη από 12 μήνες από την ημερομηνία επέλευσης του ασφαλιστικού συμβάντος. Ο λήπτης της ασφάλισης λαμβάνει, σύμφωνα με τη σύμβαση, εφάπαξ πληρωμή ή μηνιαίο έμβασμα μέχρι νέας απασχόλησης.

    Ασφαλιστικές εταιρείες

    Οι ασφαλιστικές εταιρείες χρησιμοποιούν ένα τέτοιο προϊόν, χρησιμοποιώντας υψηλά επιτόκια.

    Λόγοι - υψηλός κίνδυνος λόγω της δυνατότητας του Ασφαλισμένου να επηρεάσει την επέλευση ενός ασφαλισμένου συμβάντος, το απρόβλεπτο της οικονομικής κατάστασης. Επιπλέον, προβάλλονται πρόσθετες απαιτήσεις, χωρίς να λαμβάνεται υπόψη ποιες αρνήσεις του ΗΒ αρνείται να συνάψει συμφωνία. Διαβάστε για την ασφάλιση στεγαστικών δανείων διαμερισμάτων.

    Η ασφάλιση ανεργίας σε δύσκολες οικονομικές συνθήκες εγκυμονεί υψηλό κίνδυνο για τους Ασφαλιστές. Το ασφαλιστικό προϊόν προτάθηκε για πρώτη φορά πριν από περίπου 100 χρόνια στις Ηνωμένες Πολιτείες, βρήκε ευρεία εφαρμογή στη Γερμανία τη δεκαετία του '80 με φόντο την οικονομική ανάπτυξη. Τα φαινόμενα κρίσης επιβράδυναν την ανάπτυξη αυτού του ασφαλιστικού προϊόντος. Θα σας ενημερώσει για το ασφαλιστήριο συμβόλαιο αστικής ευθύνης του μεταφορέα.

    Πώς να υποβάλετε αίτηση για ασφάλιση

    • εποχικοί εργαζόμενοι·
    • εργαζόμενοι μερικής απασχόλησης·
    • ελεύθερους επαγγελματίες;

    Στο βίντεο - ασφάλιση:

    • σκόπιμος τραυματισμός?

    Για εγγραφή χρειάζεστε:

    • στοιχεία διαβατηρίου·

    Το ποσό του ασφαλίστρου είναι 1-2% της αποζημίωσης.

    Πώς να ασφαλιστείτε σε περίπτωση δανείου ή υποθήκης

    Ορισμένες τράπεζες, κατά την έκδοση δανείου, ταυτόχρονα με το αίτημα του πελάτη, περιλαμβάνουν όρο ασφάλισης έναντι απόλυσης. Σκοπός της ασφάλισης είναι να αποζημιώσει ένα πιστωτικό ίδρυμα για χρέος επί δανείου για το χρονικό διάστημα που ο δανειολήπτης δεν απασχολείται επίσημα.

    Ο όρος της συμφωνίας διαπραγματεύεται σε κάθε συγκεκριμένη περίπτωση: έως ότου αναληφθεί νέα θέση εργασίας ή για ορισμένο χρονικό διάστημα. Μάθετε για την ασφάλιση αστικής ευθύνης έναντι τρίτων στο.

    Προϋποθέσεις ασφάλισης

    Βασική απαίτηση του Ασφαλιστή είναι η ύπαρξη σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου καταχωρημένης στο βιβλίο εργασίας.

    Για το λόγο αυτό, θα τους αρνηθεί την ασφάλιση:

    • μεμονωμένους επιχειρηματίες·
    • εποχικοί εργαζόμενοι·
    • άτομα στο ιδιωτικό ιατρείο·
    • ενεργώντας υπό δοκιμασία ή άδεια μητρότητας·
    • εργαζόμενοι μερικής απασχόλησης·
    • ελεύθερους επαγγελματίες;
    • άλλα επαγγέλματα, ο κατάλογος των οποίων είναι διαθέσιμος στο Ηνωμένο Βασίλειο.

    Στο βίντεο - ασφάλιση πιστώσεων:

    Δεν εμπίπτουν στον ορισμό του ασφαλισμένου κινδύνου και δεν λαμβάνονται υπόψη:

    • απόρριψη της ελεύθερης βούλησης και της συγκατάθεσης των μερών·
    • εάν ο Αντισυμβαλλόμενος είχε στα χέρια του ειδοποίηση τερματισμού της απασχόλησης·
    • κατά την απόλυση χωρίς προειδοποίηση·
    • σκόπιμος τραυματισμός?
    • εργασία μερικής απασχόλησης;
    • τερματισμός της εργασίας λόγω απεργίας.

    Ο ασφαλισμένος πρέπει να πληροί ορισμένες προϋποθέσεις:

    1. Όριο ηλικίας: όχι μικρότερο των 20 και όχι μεγαλύτερο των 60 ετών.
    2. Εργασιακή εμπειρία τουλάχιστον έξι μηνών ή ενός έτους.
    3. Απουσία κακών συνηθειών: αλκοολισμός και εθισμός στα ναρκωτικά.

    Όλες οι πολιτικές απώλειας εργασίας τίθενται σε ισχύ μετά από έναν ή δύο μήνες.

    Εάν το ασφαλιστικό συμβάν συνέβη πριν από αυτή την περίοδο, ο Ασφαλιζόμενος δεν θα λάβει αποζημίωση λόγω παραβίασης των όρων της Σύμβασης. Το franchise παρέχει στον Ασφαλιστή εγγύηση ότι ο πελάτης δεν γνώριζε για την απόλυση τη στιγμή της σύναψης της συμφωνίας.

    Για εγγραφή χρειάζεστε:

    • στοιχεία διαβατηρίου·
    • βιβλίο εργασίας με απόσπασμα από τον τελευταίο τόπο εργασίας.
    • πληροφορίες σχετικά με τα κέρδη για τους προηγούμενους 6 μήνες.

    Οι πρόσθετοι όροι που καθορίζονται από το Ηνωμένο Βασίλειο είναι:

    • ως προς τους όρους και τη σειρά πληρωμής·
    • περιορισμοί στα επαγγέλματα και την εργασιακή εμπειρία·
    • προσωρινό franchise?
    • άρνηση ελλείψει επιδομάτων ανεργίας ή λήψη πληρωμών στις οποίες δεν οφείλονται (για εγκυμοσύνη και τοκετό, αναπηρία κ.λπ.).

    Με την ασφάλιση απόλυσης, ο δανειολήπτης έχει αρκετό χρόνο για να αναζητήσει δουλειά.

    Κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, δεν θα επιβληθεί πρόστιμο λόγω καθυστερημένης πληρωμής του δανείου και το πιστωτικό ιστορικό δεν θα επιδεινωθεί.

    Στεγαστικά δάνεια και ασφάλιση απόλυσης

    Στους Κανόνες στεγαστικό δάνειοορίζεται ότι το αποκτηθέν ακίνητο δεσμεύεται στον πιστωτή μέχρι την εξόφληση της οφειλής. Η καθυστέρηση στις πληρωμές οδηγεί σε αύξηση των πληρωμών δανείων λόγω κυρώσεων, μέχρι τη λύση της Σύμβασης και την απόσυρση των εξασφαλίσεων. Η ασφάλιση απόλυσης είναι προαιρετική, αλλά σύμφωνα με τους όρους εγγραφής, ο δανειολήπτης αναγκάζεται να ασφαλίσει όχι μόνο τη ζωή του, αλλά και την απώλεια της δουλειάς του.

    Ασφαλιστήρια συμβόλαια από την VTB

    Από το 2014, το πρόγραμμα «Ζήσε, μη θρηνείς» περιλάμβανε πολιτική σε περίπτωση απώλειας εργασίας. Κόστος -1,0 χιλιάδες ρούβλια, ασφαλιστική κάλυψη 40,0 χιλιάδες ρούβλια. Η ασφάλιση δεν ίσχυε για στρατιωτικούς και δημοσίους υπαλλήλους. Στο παρόν " Ασφάλιση VTB» κατάργησε την ασφάλιση απολύσεων από το προϊόν Live-Do Not Grieve, αφήνοντας την ασφάλεια ζωής. Επίσης, υπάρχουν και άλλες τράπεζες.

    Στο βίντεο - υποθήκη και ασφάλιση:

    Στο νέο προϊόν "Golden Parachute", το οποίο θα προσφερθεί στους πελάτες, η διάρκεια της σύμβασης είναι από 4 έως 6 μήνες, με το ποσό της αποζημίωσης στην τράπεζα έως και 100,0 χιλιάδες ρούβλια. κάθε μήνα. Η ηλικία του Αντισυμβαλλόμενου είναι έως 60/55 έτη. Απαιτήσεις εργασιακής εμπειρίας - τουλάχιστον 1 έτος. Διαβάστε για την περιγραφή και τις κριτικές της ασφαλιστικής εταιρείας Jaso στο.

    Προσφορές από Rosgosstrakh

    Η «Rosgosstrakh» προσφέρει στο σύνθετο πρόγραμμα στεγαστικών δανείων «Ασφάλιση αστικής ευθύνης του δανειολήπτη». Το ασφαλιστικό προϊόν εφαρμόζεται με ελάχιστη προκαταβολή 10% του κόστους στέγασης. Η απώλεια της πηγής αποπληρωμής του δανείου (συμπεριλαμβανομένης της απόλυσης από την εργασία) σε αυτή την περίπτωση δεν καλύπτεται από κεφάλαια από την πώληση ακίνητης περιουσίας με ασφάλεια.

    Προϋποθέσεις ασφάλισης:

    • ποσό ασφάλισης 10-50% του δανείου.
    • η πληρωμή ασφάλισης καθορίζεται για ολόκληρη τη διάρκεια της σύμβασης·
    • πληρωμή του ασφαλιστηρίου κατά τη σύναψη της συμφωνίας·
    • Ο δικαιούχος είναι τράπεζα.

    Ασφάλιση Sberbank και ακούσια απώλεια εργασίας

    LLC IC Sberbank Insurance, χάρη στο ασφαλιστικό προϊόν Borrower Life Insurance, παρέχει οικονομική υποστήριξη στον δανειολήπτη σε περίπτωση απρόβλεπτων καταστάσεων, συμπεριλαμβανομένης της ακούσιας απώλειας εργασίας. Η διάρκεια της σύμβασης είναι 4 μήνες, ένα μήνα μετά την επέλευση του ασφαλιστικού συμβάντος. Προσωρινό franchise - 2 μήνες. Ασφάλιση δανείων που εκδίδει η Cetelem Bank.

    Η διαδικασία συμπλήρωσης αίτησης για αποπληρωμή δανείου σε περίπτωση απόλυσης είναι ίδια για όλα τα IC.

    Σε περίπτωση επέλευσης ασφαλιστικού περιστατικού, ο λήπτης της ασφάλισης υποχρεούται εντός 10 ημερών να:

    1. Εγγραφείτε στην υπηρεσία απασχόλησης και αποκτήστε το καθεστώς του ανέργου.
    2. Ειδοποιήστε τον Ασφαλιστή στέλνοντάς του:
      • ειδοποίηση συμπληρωμένη στη φόρμα·
      • συμβολαιογραφικό αντίγραφο του βιβλίου εργασίας·
      • αντίγραφο της πολιτικής·
      • Σύμβαση δανείου με ημερομηνίες μεταβιβάσεων·
      • καταγγελία σύμβασης εργασίας·
      • διαβατήρια.

    Η ειδοποίηση αναφέρει έναν από τους λόγους απόλυσης που προβλέπονται στο συμβόλαιο.

    Το προσωρινό franchise ισχύει από την ημερομηνία καταγγελίας της σύμβασης εργασίας. Με τη λήξη του, εντός της προθεσμίας που ορίζεται στο συμβόλαιο, αποστέλλεται στον Ασφαλιστή αίτηση αποπληρωμής του δανείου και βεβαίωση εγγραφής στην υπηρεσία απασχόλησης.

    καταναλωτική πίστη

    Κατά την έκδοση καταναλωτική πίστηοι τράπεζες δείχνουν μεγαλύτερη πίστη στους πελάτες από ό,τι όταν υποβάλλουν αίτηση για στεγαστικό δάνειο. Η εξήγηση για αυτό είναι οι σύντομοι όροι της σύμβασης, τα μικρότερα ποσά δανείου, περισσότερα υψηλό ενδιαφέρον. Για ποσά μέχρι ένα εκατομμύριο ρούβλια, ο δανειολήπτης ενδέχεται να μην απαιτεί ασφάλιση πίστωσης.

    Η IC Sberbank Insurance συνδέει το πρόγραμμα ασφάλισης ζωής του δανειολήπτη με καταναλωτικά δάνεια και δάνεια αυτοκινήτου που εκδίδονται από την Cetel Bank.

    Στο βίντεο - ασφάλιση και πίστωση:

    Η ασφάλιση απώλειας εργασίας είναι σημαντική για τους πολίτες ενόψει της φθίνουσας απασχόλησης, αλλά δεν είναι επωφελής για τις ασφαλιστικές εταιρείες. Οι τράπεζες χρησιμοποιούν αυτό το εργαλείο για να περιορίσουν τους κινδύνους τους όταν υποβάλλουν αίτηση για στεγαστικό δάνειο, καθώς και όταν. Η ασφάλιση αυξάνει το κόστος του δανείου, το οποίο είναι ασύμφορο για τον δανειολήπτη. Όμως, σε περίπτωση απόλυσης, η Συμφωνία με το Ηνωμένο Βασίλειο θα βοηθήσει στην αποφυγή πληρωμών προστίμων και επιδείνωσης του πιστωτικού ιστορικού.

    Διαβάστε επίσης: